Reflexión final

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REFLEXIÓN FINAL


La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos como Ley Suprema regula el actuar del servicio público. Es de gran importancia en la Administración Pública ya que de ahí emanan las leyes aplicables al desempeño de la gestión pública, por lo que todo servidor público tiene el compromiso de conocer la normatividad aplicable en la dependencia o institución donde preste sus servicios, así como las responsabilidades y derechos que tiene.

El servidor público debe conocer las normas de observancia, así como sus derechos y responsabilidades en la dependencia o institución pública donde ocupa un cargo. Por el hecho de manejar recursos públicos, existen leyes que reglamentan su actuar e instancias que vigilan y sancionan los actos que cometan fuera de la ley mediante la fiscalización y por medio de instancias como la Auditoría Superior de la Fiscalización y los Órganos Internos de Control, para señalar, evitar y castigar actos de corrupción.

Por medio de indicadores de desempeño es que se puede evaluar la gestión pública en los tres niveles de gobierno. Por lo que es importante conocer las instituciones que conforman los tres poderes de gobierno: ejecutivo, legislativo y judicial, así como demás organismos autónomos que conforman la Administración Pública y su fundamento normativo.

Cuando existe desconocimiento de todo ello, no sólo se realizan mal las funciones como servidor público, si no que se están faltando a normas y se realiza una gestión sin dirección afectando los resultados esperados.

La formación profesional del servidor público es de suma importancia para lograr ejercer funciones de manera transparente, eficiente y que esté orientada a lograr resultados, lo cual se refleja en la calidad de servicios que se ofrece a la ciudadanía. Su preparación profesional debe estar centrada no sólo en conocimientos, sino en actitudes y destrezas fundamentales.

Como futuros profesionistas, es importante actuar bajo principios y normas legales que permitan un desempeño íntegro, ético y profesional en beneficio de la sociedad. El actuar bajo la ley para poder realizar funciones bajo principios de legalidad, honradez, imparcialidad, lealtad y eficiencia.

 

 

REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS

UNADM, IPM, BUAP. (2026). El servidor Público en la Gestión Gubernamental. U1. El servidor público y su marco de actuación.M5. UNADM. https://dmd.unadmexico.mx/contenidos/DCSA/MODULOS/CFP/M5_VSPGG/U1/desc/M5_U1_Contenido.pdf

UNAM. (2013). El servidor público. Capítulo Tercero. Instituto de Investigaciones Jurídicas. 59-93. https://archivos.juridicas.unam.mx/www/bjv/libros/7/3370/5.pdf

UNAM. (s.f.). La formación profesional del servidor público. Capítulo I. Archivo Jurídicas UNAM. 49-71https://archivos.juridicas.unam.mx/www/bjv/libros/3/1426/6.pdf

 


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