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Conceptualización del interaprendizaje en los ambientes virtuales

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  INTRODUCCIÓN. El aprendizaje colaborativo surge como una evolución pedagógica, impulsado por la idea de que el conocimiento no se construye de manera aislada, sino que es necesario la interacción social y el intercambio en los demás. Se supera el modelo tradicional donde el docente es el emisor pasivo de la información y el estudiante es un receptor que memoriza el conocimiento; lo cual resulta insuficiente para poder desarrollar el pensamiento crítico, la creatividad y la resolución de problemas reales. Para que el estudiante pueda alcanzar un nivel superior de comprensión, es necesario que trabaje de manera colaborativa con sus compañeros, de tal manera que pueda aclarar sus dudas. Esto permite formar profesionales con altas capacidades de comunicación, empatía, aceptabilidad y trabajo en equipo. En el presente trabajo se analizarán las interacciones que favorecen el aprendizaje colaborativo en los entornos virtuales, mediante un estudio de caso, para poder identificar ...

Ser estudiante en entornos virtuales de enseñanza y aprendizaje

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  INTRODUCCIÓN. Un entorno virtual de aprendizaje es un espacio educativo que se aloja en la web y donde se utilizan herramientas informáticas para facilitar el proceso de enseñanza-aprendizaje sin necesidad de que exista contacto físico entre estudiantes y docentes. Es decir, que es un salón de clases de manera digital donde se comparten contenidos y se desarrollan actividades académicas a distancia. Ser estudiante en este tipo de entornos de aprendizaje implica mucha autonomía y autoaprendizaje, ya que es necesario organizar los tiempos para investigar, desarrollar la autodisciplina para cumplir metas y objetivos y hacer una buena gestión del tiempo. Un   estudiante virtual analiza, argumenta y hace una evaluación de la información que proviene de diversas fuentes digitales para lograr construir un pensamiento crítico y reflexivo, por lo que es de suma importancia evaluar la veracidad y calidad de las fuentes, así como aprovechar las plataformas tecnológicas para la co...

La noción del interaprendizaje

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    INTRODUCCIÓN. El interaprendizaje es un modelo o marco teórico en el proceso de enseñanza-aprendizaje, modelo colaborativo y bidireccional donde se interactúa de forma simultánea entre maestros y alumnos, y donde se puede ser simultáneamente maestro y aprendiz, a diferencia del aprendizaje del modelo tradicional donde existe un emisor, es decir, el profesor; y los receptores que son los estudiantes. En la formación profesional dentro de los ambientes virtuales de aprendizaje tiene gran importancia ya que transforma al estudiante que pasa de ser un receptor pasivo a ser un constructor del conocimiento activo. Vivimos en una era digital donde el interaprendizaje ofrece la flexibilidad necesaria para que el estudiante se adapte a desafíos y oportunidades; donde las plataformas digitales permiten el acceso al conocimiento derribando barreras geográficas y temporales, y de acuerdo a investigaciones se ha demostrado que los estudiantes en entornos de interaprendizaje dig...

Proceso de administración estratégica

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  INTRODUCCIÓN. El proceso de administración estratégica es un conjunto de decisiones y acciones que se toman de manera continua por parte de una empresa u organización, utilizadas con la finalidad de definir un rumbo a largo plazo para alcanzar la ventaja competitiva y alcanzar metas, en el caso de las empresas y la generación de valor y optimización de los recursos públicos, en el caso de las organizaciones gubernamentales. Este proceso consta de cinco etapas: el análisis del entorno o la etapa situacional, donde se realiza una evaluación de factores internos y externo y para lo cual se utiliza la matriz FODA para analizar fortalezas y debilidades, así como oportunidades y amenazas. Como segunda etapa se realiza el establecimiento de objetivos, definiendo la misión o razón de ser de la organización, la visión o el futuro deseado, metas claras y cuantificables a largo plazo. Como tercer etapa se realiza la formulación de las estrategias, donde se diseñan un plan de acción así ...

Tipos de estrategias

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  INTRODUCCIÓN. Las estrategias administrativas o administración estratégica como se le conoce, son aquella acciones, decisiones y planea de acción que formulan los altos mandos de una organización para utilizar los recursos humanos, materiales, técnicos y financieros, adaptarlos al entorno cambiante y alcanzar de manera eficaz y eficiente las metas y objetivos planteados a largo plazo. La administración estratégica es un proceso continuo que inicia con un diagnóstico o estudio tanto del entorno interno como el externo, la formulación de la estrategia que define la misión, visión, objetivos a largo plazo y la elección de caminos o alternativas, después viene la puesta en marcha de los planes o ejecución de la estrategia, para por último, hacer una evaluación de los resultados. Con el propósito de analizar los tipos de estrategias y reflexionar sobre la importancia de incorporar la ética, los valores y la responsabilidad social en las decisiones estratégicas de las organizacio...

Administración estratégica y fundamentos

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  INTRODUCCIÓN. Como se ha abordado con anterioridad la administración estratégica es considerada como el continuo proceso de análisis, formulación, implementación y evaluación de las decisiones de la organización para que se puedan alcanzar los objetivos a largo plazo, haya una adaptación a su entorno y se pueda generar valor público sostenible. Es importante que en todo proceso administrativo exista una planeación para definir el rumbo, la misión, visión y objetivos de la organización; así como organizar áreas, puestos, distribución de recursos y determinar una buena coordinación; se necesita también poner en marcha o dar dirección a los planes a través de una adecuada toma de decisiones y por último llevar un control y seguimiento para medir el desempeño real de los objetivos planteados que indiquen el impacto o éxito y de ser necesario, realizar correcciones. En conclusión, se necesita realizar un análisis de su entorno tanto interno como externo que permita identificar l...